Aziende in capo con una missione: le pari opportunità
Aziende in capo con una missione: le pari opportunità
"Con la città metropolitana nel 2019 abbiamo firmato un protocollo d'intesa unico tra pubblico e privato, rinnovato nel 2021. Segno che Bologna e l'Emilia Romagna ancora una volta sono un modello da imitare”
Esordisce così nell’intervista al Resto del Carlino Simona Robotti, presidente di Rete CapoD.
Nell’intervista, la nostra presidente ha raccontato gli obiettivi della Rete, che si schiera in prima linea per l’accelerazione delle buone pratiche sul lavoro che possano portare al raggiungimento delle pari opportunità al 100 % sui luoghi di lavoro e non solo.
Il decalogo delle buone pratiche redatte da Rete CapoD, è una linea guida che tutte le nostre aziende partner attuano, a spazia su tutte le tematiche di interesse attuali sui luoghi di lavoro: “una migliore conciliazione vita lavoro, equità retributiva tra uomini e donne, fino alla flessibilità di orari e di turni, smartworking, part-time personalizzati e tanto altro”.
